Vous trouverez ci-dessous les réponses aux questions les plus fréquemment posées. .


QUESTIONS ET RÉPONSES

Comment trouver un poste ?
o Pour visualiser les postes à pouvoir, allez sur
 Postes à pouvoir et sélectionnez une des options suivantes :
o Rechercher par pays – sélectionnez le pays et cliquez sur « Rechercher».
o Rechercher par intitulé de poste – saisissez les mots clés et cliquez sur « Rechercher».
o Pour consulter tous les postes à pourvoir – sélectionnez « Tous » et cliquez sur « Rechercher»

Comment postuler à un emploi spécifique ?
o Cliquez sur le poste à pourvoir pour en voir la description
o Examinez la description du poste, y compris les responsabilités, l'expérience et les qualifications requises
o Sélectionnez « Faire une demande de candidature »
o Remplissez le formulaire en ligne

Comment configurer une alerte ?
Pour être alerté(e) par courriel des nouveaux postes à pourvoir qui correspondent aux critères, configurez une alerte-emploi.
o Complétez votre recherche
o Sélectionnez Job-Alert
o Saisissez votre adresse de messagerie
o Vous recevrez un courriel pour confirmer votre adresse de messagerie - Cliquez sur « confirmer »
o Votre alerte est à présent configurée et vous recevrez des notifications

Comment annuler une alerte ?

Pour annuler une alerte :
o Sélectionnez Job-Alert
o Vos alertes seront listées
o Allez à la colonne « Action » et sélectionnez « Supprimer ».
o L'alerte sera supprimée


Comment envoyer mon CV ?

o Vous pouvez remplir un formulaire de candidature générale ici.
o Un nombre relativement restreint de champs sont obligatoires - ceux marqués d'un astérisque *. Vous pouvez ainsi soumettre votre candidature sans avoir à saisir les détails de votre carrière ou l'historique de votre formation.
o Nous vous invitons toutefois à remplir le plus grand nombre de champs possibles.
o Pour vous faciliter la tâche, au lieu de saisir les informations manuellement, vous pouvez laisser le système remplir automatiquement ces renseignements, en fonction du contenu de votre CV.
o Pour ce faire :
* Cliquez sur le lien LinkedIn afin d'utiliser votre profil LinkedIn pour pré-remplir ce formulaire de candidature.
* Cliquez sur « Télécharger CV » afin d'utiliser votre CV pour pré-remplir ce formulaire de candidature.
* Cliquez sur le lien Universal Profile afin d'utiliser votre profil Universal Profile pour pré-remplir ce formulaire de candidature (svous avez déjà renseigné votre profil sur notre site)
* Ajoutez les informations complémentaires.

Puis-je vous envoyer mon CV ?
o Vous pouvez envoyer une candidature générale et télécharger votre CV sur notre
 site Carrières

Puis-je postuler à plus d'un emploi ?
o Vous pouvez poser votre candidature pour plusieurs postes à pourvoir en une seule fois. Cependant, vous devez satisfaire aux critères de chacun des postes à pourvoir tels que détaillés dans leurs spécifications.

Quelles qualifications sont nécessaires pour intégrer Glory ?
o Cela dépend du poste pour lequel vous présentez votre candidature et des critères dans la description de poste. Votre niveau de qualification sera évalué en plus de votre expérience.

Puis-je postuler si je n'ai pas de permis de travail ou si je n'ai pas de documents valides attestant de mon habilitation à travailler dans le pays ?
o Vous devez avoir un permis de travail valable / des documents valides, le cas échéant, pour travailler chez Glory. Il est de votre responsabilité de fournir les preuves de conformité aux exigences du gouvernement local.

Combien de temps dure le processus de recrutement ?

o Un processus de recrutement classique, à partir de la candidature à un poste jusqu'à l'offre d'emploi, varie et dépend de la complexité de la fonction concernée. Votre représentant RH vous tiendra informé à chaque étape du processus.

Si l'anglais n'est pas ma langue maternelle, devrais-je passer un examen d'anglais ?
o Si l'anglais est un élément essentiel de l'emploi auquel vous avez postulé, il pourra vous être demandé de démontrer vos compétences linguistiques.

Si j'échoue, me donnerez-vous un feedback ?
o Tous les candidats reçoivent un feedback sur demande.

Combien d'heures devrai-je travailler ?

Les horaires de travail peuvent varier d'un pays à l'autre et peuvent également dépendre du poste pour lequel vous avez postulé.

Aurai-je une formation ?

o La Société offre des possibilités d'apprentissage et de perfectionnement à chaque employé(e) afin qu'il ou elle puisse réaliser son potentiel.
o Votre formation et votre développement dépendront de votre fonction, du niveau d'expérience et des compétences dont vous disposez.
o Lorsque vous commencez dans l'entreprise, une formation est au minimum assurée sur nos produits (si nécessaire) et sur tous nos systèmes obligatoires.
o Toutes les formations et tous les développements ultérieurs seront convenus entre vous et votre responsable dans le cadre de vos entretiens réguliers de gestion des performances.

Ai-je besoin d'une voiture et d'un permis de conduire ?
o Cela dépend de la fonction pour laquelle vous avez postulé et sera détaillé dans les spécifications de cette dernière.

Devrai-je fournir des références ?
o Vous ne devrez fournir de références que lorsqu'un poste vous aura été proposé. Toutes les offres proposées par la société sont assujetties à la confirmation de références et de vérifications de manière satisfaisante.